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Com o Pilar Europeu dos Direitos Sociais e o primeiro pacote de iniciativas que o acompanham, estamos a concretizar o que prometemos e a abrir um novo capítulo. Queremos escrever este novo capítulo em conjunto com os Estados-Membros, as instituições da #UE, os parceiros sociais e a sociedade civil. Todos têm de assumir as suas responsabilidades.

 

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Saiba mais

#SocialRights

Fonte: Representação da Comissão Europeia em Portugal

Centro de Informação Europe Direct Oeste

02.05.2017

 

 

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Estão abertas 34 vagas para a realização de um estágio no Banco Europeu de Investimento (BEI), de duração 5-6 meses, a começar em julho de 2017.

Subsídio mensal de 1.050€.

CRITÉRIOS DE ELEGIBILIDADE
Os candidatos devem ser nacionais de um dos Estados-Membros da União Europeia ou dos países candidatos que beneficiam de uma estratégia de pré-adesão, e devem ter concluído, ou estar a concluir, o primeiro ciclo do ensino superior.

REQUISITOS ACADÉMICOS

Para além das áreas de conhecimento específicas a cada vaga, os candidatos devem ter bons conhecimentos de inglês.

EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

Na sua maioria, os estágios não exigem experiência profissional.

CANDIDATURA

Os candidatos devem ler os anúncios, as regras aplicáveis aos estágios da Instituição de como formalizar a candidatura e concorrer até 23 de abril de 2017.

Mais informação e outras oportunidades consulte

www.trabalharnauniaoeuropeia.eu

Fonte: Centro de Informação Europeia Jacques Delors

Centro de Informação Europe Direct Oeste

17.04.2017

 

 

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Das 43 candidaturas recebidas para a primeira edição do Prémio de Jornalismo Fernando de Sousa, foram nomeadas como finalistas 8 peças para as duas categorias:

2 nomeadas na categoria «Estudante» e 6 nomeadas na categoria «Jornalista».

Em conformidade com o Regulamento do Prémio, o Júri de Seleção reuniu-se e, por votação secreta, deliberou os vencedores, que serão anunciados na cerimónia no Dia da Europa (9 de maio de 2017), das 15h00 às 17h30, no NewsMuseum, em Sintra, na presença do Comissário Europeu Carlos Moedas e do CEO do grupo Impresa, Francisco Pedro Balsemão.

O evento será aberto à imprensa

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O Serviço Europeu de Seleção do Pessoal (EPSO) organiza um concurso geral, mediante prestação de provas, para a constituição de uma lista de reserva, a partir das qual as Instituições da União Europeia podem recrutar 124 novos funcionários como «administradores» (grupo de funções AD).

O grau AD 5 é o de início de carreira para os licenciados sem experiência profissional.

Os candidatos devem ser nacionais de um Estado-membro da UE, estar em situação regular face às leis nacionais de serviço militar e oferecer as garantias de idoneidade moral. Devem ainda dominar, pelo menos, duas línguas oficias da UE, uma no nível C1 e outra, no mínimo, no nível B2.

Quanto às condições específicas, os candidatos devem possuir um nível estudos universitários de pelo menos 3 anos (a obter até 31 de julho de 2017).

A candidatura é efetuada por via eletrónica, no sítio Internet do EPSO.

O formulário divide-se em duas partes:

Deve indicar o nível de conhecimento das línguas oficias que domina no nível B2 ou superior; pode preencher esta parte do formulário em qualquer língua oficial.

Data limite: 03-05-2017 às 12 horas de Bruxelas.

Se tiver os requisitos e se na primeira parte da sua candidatura, pelo menos uma das línguas de que tiver declarado conhecimentos a nível B2 ou superior figurar entre as cinco línguas oferecidas como língua 2, será convidado a preencher a segunda parte do formulário de candidatura na língua que tiver escolhido como língua 2.

Deve ler atentamente o anúncio e a documentação relacionada, tendo o cuidado de não deixar a validação da candidatura para o último dia.

Mais informação e outras oportunidades consulte

www.trabalharnauniaoeuropeia.eu

Fonte: Centro de Informação Europeia Jacques Delors

Centro de Informação Europe Direct Oeste

12.04.2017

 

 

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Na mais recente e última ronda de resultados do Instrumento PME do Programa Horizonte 2020 foram selecionadas para financiamento 184 pequenas e médias empresas (PME) de 28 países, entre os quais Portugal, num total de 8,9 milhões de euros.

O Instrumento PME vai beneficiar em Portugal três empresas com um financiamento de 50 000 euros cada para estudos de viabilidade para novos produtos disruptivos:

Charge2C-NewCap de Benavente, com um projeto inovador na área da mobilidade de transportes e Cidades Inteligentes

MATER DYNAMICS Lda., do Porto com um projeto de tecnologias avançadas de nanotecnologias e tecnologias avançadas de fabrico e transformação

STME, Lda de Porto Salvo com um projeto inovador de sistema energético de baixo carbono e eficiente

O Instrumento PME é financiado pelo Programa europeu de investigação Horizonte 2020 da responsabilidade do Comissário europeu Carlos Moedas.

Nesta primeira ronda de 2017, a Comissão Europeia recebeu 2111 propostas, das quais 184 PME foram selecionadas para financiamento 178 projetos propostos no total (várias PME podem estar envolvidas num projeto).

A maioria dos projetos financiados foram na área das TIC (36), seguida pelos sistemas energéticos eficientes e com baixo teor de carbono (31) e, ainda, dos transportes (28).

Desde o lançamento do programa, em 1 de janeiro de 2014, foram selecionadas no âmbito da fase 1 do Instrumento PME, 2 208 pequenas e médias empresas, das quais 57 são portuguesas.

O instrumento a favor das PME é executado através de um convite à apresentação de propostas com quatro datas-limite por ano. O financiamento é de 50 000 euros na fase 1 e de até 2,5 milhões de euros na fase 2. A próxima data-limite para a fase 1 é 3 de maio de 2017.

 

Mapa dos beneficiários

Instrumento a favor das PME

 

Fonte: Representação da Comissão Europeia em Portugal

Centro de Informação Europe Direct Oeste

12.04.2017

 

 

     
 
     

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